Ngày 8/3 hằng năm là dịp đặc biệt được các quốc gia trên thế giới lựa chọn để tôn vinh những đóng góp lịch sử, văn hóa và chính trị của phụ nữ trong tiến trình phát triển xã hội. Sự kiện này không chỉ mang ý nghĩa lễ hội, mà còn là dịp để cả xã hội nhìn lại những bước tiến trong đấu tranh bình đẳng giới, tôn trọng quyền con người và thúc đẩy sự phát triển bền vững.

Hội nghị Phụ nữ Quốc tế tại Copenhagen (Đan Mạch) năm 1910 – nơi đề xuất sáng kiến Ngày Quốc tế Phụ nữ. Ảnh: Sưu tầm.

Nguồn gốc Ngày Quốc tế Phụ nữ bắt đầu từ các phong trào lao động của nữ công nhân tại Bắc Mỹ cuối thế kỷ XIX với những đòi hỏi về quyền lao động, công bằng xã hội và quyền bầu cử. Ý tưởng chọn một ngày quốc tế để tôn vinh phụ nữ được đề xuất tại Hội nghị Phụ nữ Quốc tế ở Copenhagen (Đan Mạch) năm 1910, và kể từ đó ngày 8/3 đã trở thành biểu tượng toàn cầu của phong trào phụ nữ vì quyền bình đẳng và tiến bộ xã hội. Năm 1975, Liên Hợp Quốc chính thức công nhận ngày 8/3 là “Ngày Quốc tế Phụ nữ”.

Đối với Việt Nam, ngày 8/3 còn gắn với truyền thống lịch sử hào hùng của dân tộc khi tôn vinh cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng – biểu tượng bất khuất của tinh thần yêu nước và vai trò trung tâm của phụ nữ trong lịch sử dựng nước và giữ nước.

Ngày Quốc tế Phụ nữ là dịp để toàn xã hội tôn vinh những đóng góp của phụ nữ trong mọi lĩnh vực: từ gia đình đến lao động, từ học tập đến xã hội; đồng thời cũng là dịp để tiếp tục thúc đẩy bình đẳng giới và nâng cao vị thế của phụ nữ trong các lĩnh vực của đời sống quốc gia – xã hội.

Trong quá trình xây dựng và phát triển đất nước, phụ nữ Việt Nam luôn giữ vai trò quan trọng, không chỉ trong đời sống gia đình mà còn trong hệ thống chính trị, quản lý nhà nước và xã hội. Tư duy của Đảng và Nhà nước luôn khẳng định phụ nữ có quyền và cơ hội tham gia mọi hoạt động chính trị trên cơ sở bình đẳng với nam giới.

Nữ đại biểu Quốc hội tham gia thảo luận tại nghị trường. Ảnh: Sưu tầm.

Việt Nam đã đạt được những kết quả tích cực trong việc tăng cường sự tham gia của phụ nữ ở nhiều cấp độ trong hệ thống chính trị. Tỷ lệ nữ đại biểu Quốc hội khóa XV đạt trên 30%, là mức cao nhất trong nhiều thập kỷ và nằm trong nhóm các nước có tỷ lệ đại biểu nữ tương đối cao trong khu vực. Phụ nữ cũng tham gia ngày càng nhiều trong các vị trí lãnh đạo, quản lý trong bộ máy nhà nước, cơ quan Đảng và tổ chức chính trị – xã hội.

Sự hiện diện của phụ nữ trong các cơ quan dân cử và tổ chức lãnh đạo góp phần làm phong phú thêm góc nhìn, tích cực tham gia hoạch định, thẩm định và thực thi chính sách. Qua đó, phụ nữ không chỉ đại diện cho quyền và lợi ích của giới mình mà còn đóng góp thiết thực vào định hướng phát triển bền vững của đất nước, đặc biệt trong các lĩnh vực kinh tế – xã hội, an sinh và phát triển cộng đồng.

Bình đẳng giới trong chính trị không chỉ là mục tiêu về số lượng mà còn hướng tới chất lượng và hiệu quả tham gia. Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chủ trương, chính sách, chương trình nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý của phụ nữ, bao gồm: Các chính sách đào tạo, bồi dưỡng và quy hoạch cán bộ nữ; Các chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021 – 2030; Đề án tăng cường quyền và cơ hội tham gia chính trị cho phụ nữ trong các cơ quan dân cử và lãnh đạo.

Hội thảo chuyên đề về bình đẳng giới. Ảnh: Sưu tầm.

Những biện pháp này không chỉ tạo điều kiện thuận lợi cho phụ nữ tham gia sâu rộng hơn vào hệ thống chính trị mà còn khẳng định cam kết của Việt Nam trong việc xây dựng một xã hội bình đẳng, bao trùm và phát triển bền vững.

Kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 là dịp để tôn vinh những giá trị lịch sử, tinh thần đấu tranh và những đóng góp to lớn của phụ nữ trong mọi mặt của đời sống xã hội. Đối với hệ thống chính trị Việt Nam, sự tham gia của phụ nữ không chỉ là minh chứng cho bình đẳng giới, mà còn là nguồn lực quan trọng góp phần hoàn thiện công tác lãnh đạo, quản lý và phát triển đất nước. Tiếp tục thực hiện bình đẳng giới, nâng cao vai trò của phụ nữ trong mọi lĩnh vực chính trị – xã hội là một trong những nhiệm vụ chiến lược nhằm xây dựng một xã hội tiến bộ, công bằng và hạnh phúc.